Cultura de datos

El objetivo de las empresas actuales es fomentar organizaciones centradas en datos. En esencia, lograr centrarse en los datos depende de fomentar una visión y un lenguaje de datos unificados, un componente fundamental en el ámbito dinámico de la gestión de datos.

Los desafíos recurrentes que enfrentan los proyectos relacionados con datos suponen la necesidad vital de una cultura de datos adecuada.

Nuestras referencias de clientes

El reporting monitoriza las actividades de los visitadores médicos

El reporting monitoriza las actividades de los visitadores médicos, recogiendo los datos de las interacciones con los clientes, tiempo empleado, planes de acción específicos, productividad y gestión en términos globales.

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E.T.T - Migración Business Intelligence

La empresa especializada en la gestión de recursos humanos para distintos clientes, actualmente proporciona trabajo a aproximadamente 700.000 trabajadores con contratos temporales y cuenta con una plantilla de más de 33.000 empleados propios (a jornada completa), y 5.100 oficinas en más de 60 países y territorios alrededor del mundo.

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Una vez percibida como un complemento, la cultura de datos ha evolucionado rápidamente hasta convertirse en un componente indispensable, ahora reconocido como la base fundamental para el inicio de cualquier iniciativa de datos exitosa. Este cambio de perspectiva demuestra la necesidad de colocar la cultura de datos en primer plano desde el inicio de cualquier proyecto de datos.
Construir una cultura de datos sólida dentro de una empresa es crucial para aprovechar los datos de manera efectiva, para tomar decisiones informadas e impulsar el crecimiento empresarial. En el corazón de la transformación de datos en toda la empresa se encuentran tres elementos clave: cultura de datos, visión de datos y un lenguaje de datos común.

Cultura de datos: Impulsar su viaje impulsado por los datos

Nuestra experiencia es una brújula para las empresas en su viaje hacia los datos. Comienza con una conciencia universal, donde cada individuo, desde los ejecutivos de alto nivel hasta los trabajadores de datos de posiciones inferiores, desempeñan un papel fundamental en el ecosistema de datos. Los activos vitales del mañana son aquellos que se forman en habilidades relacionadas con los datos, por este motivo, estamos comprometidos a capacitar a las empresas para que mejoren las habilidades de sus equipos.

Empoderamos a las organizaciones para que cultiven una cultura de intercambio y colaboración abiertos, fomentando el libre flujo de ideas y fomentando la innovación en todos los niveles. Nuestro completo conjunto de herramientas respalda su viaje hacia la transformación. El entrenamiento personalizado, los seminarios web interactivos y la capacitación personalizada equipan a cada miembro del equipo para sobresalir en el universo basado en datos.

Adoptar una cultura de datos a través de nuestro enfoque no es simplemente para satisfacer a las partes interesadas; es una medida sustancial de ahorro de costos. Innumerables proyectos están fracasando debido a lagunas en la comprensión de los datos. A través de la mejora de habilidades, facilitamos el cambio del concepto a la ejecución: una inversión estratégica que garantiza el futuro de su empresa.

¿Por qué Orange Business?

Marco de evaluación de la cultura del dato

Marco de evaluación de la cultura del dato
Nuestro enfoque se basa en nuestro Modern Data Platform framework, lo que permite una integración perfecta de la cultura de datos en la infraestructura, la arquitectura, la gobernanza y la estrategia de datos. Nuestro objetivo: impulsar la cultura del dato, convirtiendo cada iniciativa en éxito.
Data coachs

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Ya sea perfeccionando la gobernanza de datos, profundizando en la IA o diseñando arquitecturas de datos sólidas en la nube, nuestros recursos te guiarán en cada paso.